Publicada em 02/01/2025 às 10h03
Porto Velho, RO – Logo após a cerimônia de posse realizada no histórico complexo da Estrada de Ferro Madeira-Mamoré, Léo Moraes, agora empossado como o 53º prefeito de Porto Velho, deu início ao seu mandato com medidas que chamaram a atenção pela inovação e abrangência. A extinção da taxa de entrada para o museu da EFMM e a composição diversificada do secretariado são, até o momento, os dois principais destaques de sua administração.
Em um gesto simbólico, Moraes anunciou que, a partir de 2 de janeiro, os moradores de Porto Velho terão entrada gratuita ao museu da EFMM, localizado no coração da capital. “No berço da nossa origem, em respeito aos nossos pioneiros, aos nossos arigós, a partir de amanhã acabou a cobrança de ingresso no nosso museu”, declarou Moraes, ressaltando a importância de valorizar o patrimônio histórico e fomentar o sentimento de pertencimento local.
CONFIRA A LISTA DE SECRETÁRIOS DE LÉO MORAES
Entretanto, o aspecto mais significativo da gestão inicial foi a montagem do secretariado. Léo Moraes surpreendeu ao reunir nomes de espectros políticos distintos, compondo uma equipe plural e tecnicamente qualificada. A iniciativa reflete uma estratégia de governança que privilegia o diálogo e busca resultados concretos.
Diversidade política e técnica no secretariado
Na área da saúde, Moraes nomeou Jaime Gazola Filho, filiado ao PL, para liderar a Secretaria Municipal de Saúde (SEMUSA). Representante da direita, Gazola traz experiência em gestão hospitalar e promete enfrentar os desafios críticos da saúde pública com foco em soluções práticas e eficazes.
Do centro político, Euma Tourinho, juíza aposentada e filiada ao MDB, assume a Superintendência de Gestão dos Gastos Públicos (SGP). Sua trajetória no judiciário confere à equipe uma perspectiva de austeridade e controle na administração dos recursos financeiros do município.
Já na Secretaria de Meio Ambiente (SEMA), o prefeito escolheu Vinícius Miguel, presidente do PSB e figura respeitada pela esquerda. Miguel é conhecido por sua atuação em causas ambientais e sociais, trazendo à gestão uma agenda voltada para sustentabilidade e inclusão.
Perfis técnicos que brilham aos olhos
Além da diversidade política, Léo Moraes também apostou em nomes de perfil técnico para cargos estratégicos. Segundo ele, “temos que avaliar a probidade, o compromisso e a capacidade, mas é preciso amar Porto Velho, ter vontade de fazer e fazer bem feito”. Essa abordagem resultou na formação de uma equipe que, a princípio, é vista como promissora.
Ao apostar em técnicos de renome, Moraes busca entregar resultados concretos em áreas críticas como educação, infraestrutura e desenvolvimento urbano. O desafio, conforme enfatizou, é retirar Porto Velho dos índices mais baixos de qualidade de vida entre as capitais brasileiras.
Repercussão e expectativas
As primeiras medidas do prefeito foram bem recebidas pela população e setores políticos locais. Durante a cerimônia de posse, populares destacaram o caráter histórico do evento e manifestaram esperança em relação ao futuro da cidade. “Estou na esperança de que vamos reerguer essa cidade”, disse Eliane da Silva Chaves, empresária e mãe atípica, que acompanhou a posse.
Por outro lado, a diversidade do secretariado também gerou repercussão nos bastidores políticos. A inclusão de representantes de diferentes espectros é vista como uma tentativa de unificar a gestão em torno de objetivos comuns, mas também pode trazer desafios de alinhamento interno.
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